疫情放緩，經濟漸見起色，惟就業市場復甦仍慢，踏入4、5月，正是大學畢業生搵工季節。據大學聯校就業資料統計庫（JIJIS）最新數字，今年首季全職職位空缺有約1.26萬個，按年升3.6%，惟較前年同期仍少近4成。人力資源顧問估計，有2成去屆畢業生仍在求職，令應屆同學面對更大競爭，起薪或跌5%至10%；甚至有企業因疫下凍結招聘，開設較長年期的實習生職位，即謂「偽全職」，建議未搵到長工同學不妨一試。
據JIJIS數字，今年首季大學畢業生職缺約1.26萬個，按年升近3.6%，但仍較前年同期少39.8%。科大指，該校就業中心今年首季刊登的畢業生職位招聘啟示約有1,160則，較去年同期升逾倍，較前年同期多約15%，當中以工程、資訊科技和程式、管理顧問和商業分析等工種較多。理大則指，今學年職位空缺大致與去年同期相若，但酒店及旅遊、社會服務、教育等行業略減。
疫下僧多粥少 叫價恐減1成
但應屆畢業生仍要面對「前人」競爭，毅知顧問公司董事總經理周綺萍指，上屆畢業生仍有2成在找全職工作，變相令今屆畢業生面對較大競爭，且企業空缺以合約為主，中小企甚至以兼職取代，料畢業生叫價要低5%至10%，起薪僅萬多元。
中大商學院高級講師李兆波形容，今年「全方位」難就業，即使地產等行業仍有招聘，亦未必針對大學生，故尖子競爭變大，「無以前咁多Offer在手」。
航運業最受疫情影響，惟香港伍倫貢學院營運及管理航空學士課程主任陳培毓指，目前每周都收到8至10個職位招聘，撇除客運業，其他職位比例與疫情前相近，而今年將有首屆約16名畢業生，約4成已順利完成面試正候回音。他指，雖然航運業較受疫情影響大，但長遠仍有恢復及發展空間，故行內企業不希望停招聘。
金融科技成奇葩 部分「工搵人」
金融科技（FinTech）則為疫下奇葩，中大系統工程與工程管理學系金融科技實務教授陳俊光指，應屆畢業生大部分已有面試機會，當中網絡保安、區塊鏈及手機App開發等特定專業甚至有「工搵人」情況，約2成人已有工在手。
On Grad創辦人蘇俊軒指，疫下較多公司將實習生職位當全職用，如有銀行加開半年至1年期的實習職位，薪金相對較高，吸引畢業生報考，變相是「偽全職」。蘇又指管理培訓生（MT）位今年競爭大20%，當中銀行及快銷業的MT位減，有人入職會計2年後，仍考銀行MT。太古地產回應稱，每年一般會聘請約6至10位MT，今年則已完成招聘6人。
9個月寄20多份履歷 上屆畢業生終獲聘
在海外修讀政治及傳播碩士的張先生，去年12月畢業，早在去年9月已開始搵傳媒工作，但市道不佳，寄出10多份履歷求職，都未有回音，暫只能做兼職記者。
上屆新傳系畢業的李同學，自去年暑假起搵市場推廣或公關工作，前後寄出20多份履歷，惟大部分石沉大海，甚至在求職網站見到該機構「CV都無睇」，惟隨即又見它再請人，難免懷疑自己能力，直到前日終成功應聘，壓力全消，笑言「終於搵到間公司收留自己，唔使再喺個大海浮浮沉沉」。
修讀新聞傳播的李小姐前年已畢業，一心希望投入電影電視製作，惟行內較少長工，一般是自由身接工作，收入難言穩定，幾乎「月月清」，有時甚至無工開，要從事收銀幫補，但心裏總希望能參與至少一次電影大製作，圓夢前絕不考慮轉行。
記者：脫芷晴、李卓謙
美術：陳超雄