安老業人手不足 員工難加密核酸檢測

安老及殘疾院舍在第5波疫情下淪為重災區，院舍上月初起再現群組爆發，政府擬要求院舍職員由每周做1次核酸檢測，增至每2至3日做1次。

業界人士指，在目前人手嚴重不足下，難頻密做核酸檢測，認為可每月做多1次，至疫情惡化才再加密；並盼當局設立社福護理學院，填補業界嚴重的人手空缺。

政府考慮增安老院舍職員核酸檢測次數，香港安老服務協會主席陳志育指，相關措施有助風險管理，但職員每天做快測已有助把關，且目前確診未大幅反彈，認為職員每月做多1次核酸便可，疫情惡化才再加密，指如要每2日做1次核酸，政府或要安排檢測員上門為職員採樣。

倡設社福護理學院吸人才

安老事務委員會委員李輝則指，相關措施方向正確，但安老院職員大多要6天工作，加上面對疫情及移民潮夾擊，人手嚴重不足，職員難以頻密到檢測中心採樣，冀政府能與業界商討細節。

社署昨指，為應對第5波疫情而在內地聘用的762名臨時合約照顧員，除17人透過「補充勞工計劃」獲本地院舍聘用留港工作外，其餘已回內地。

李輝指，回歸後安老政策只「小修小補」，惟面對人口老化，第459章《安老院條例》須進行大變革，可是「無人便談不上提升院舍質素」，倡當局設立社福護理學院，建立良好晉升階梯，培訓及吸納更多人入行。

記者︰梁薾心

美術︰招潤洪